В наше время всё больше понимаешь: главное, на чём всё держится - это здоровье. Будет оно - сможешь и работать в полную силу, и семью обеспечить, и планы на будущее построить.
Радует, что сегодня это понимают и на серьёзных промышленных предприятиях. Руководители смотрят наперёд и видят: залог успеха - это не только современное оборудование, но и здоровые сотрудники. Поэтому и создают условия, чтобы работники могли поддерживать себя в форме и быть уверенными, что их хорошее самочувствие - главная ценность.
Плановая перезагрузка
Работники Архангельского ЦБК, которые живут и работают в суровом арктическом климате, знают, что значит вовремя проверить своё здоровье и сменить обстановку. Сотрудники комбината и их семьи регулярно пользуются услугами санатория-профилактория в Новодвинске. Эта возможность прямо прописана в коллективном договоре, заезды рассчитаны на три недели (15 рабочих дней). За это время можно получить процедуры в правильном режиме, без спешки.
Своими впечатлениями с АиФ поделились две семьи работников комбината, которые посещали профилакторий вместе с детьми.
На выбор: с отрывом или без
Пётр и Елена Самыловы работают на Архангельском ЦБК более 20 лет и уже не раз побывали в профилактории. В семье трое детей: старший сын живёт отдельно, а с родителями остаются десятилетние двойняшки - Артём и Александр. Мальчики с радостью ждут каждого заезда в санаторий, ведь для них это становится маленьким приключением, а для всей семьи - шансом провести время вместе и восстановить силы.
Курс оздоровления работники комбината могут пройти или во время отпуска, или без отрыва от работы, рассказывает Пётр Самылов. Поскольку санаторий находится здесь же, в Новодвинске, организовать это несложно: комбинат выделяет специальный автобус в обеденное время - можно пройти курс дневных процедур, не прерывая рабочий процесс. Процедурные кабинеты работают и по вечерам: это даёт ещё больше возможностей встроить оздоровление в привычный график.
Семья отдохнула в санатории совсем недавно, в марте. Продумали график так, чтобы максимально быть рядом с детьми. Елена работает посменно, поэтому взяла отпуск на дневные смены, а по ночам продолжала выходить на работу.
Петр работал в первую половину дня, а после обеда уезжал в профилакторий. По его словам, комбинат в этом плане всегда идёт навстречу, всё организовали так, чтобы не страдала ни работа, ни семейный отдых.
- Конечно, работать полдня сложнее - нужно успеть столько же, сколько за целый день, - признаётся Пётр. - Но видеть счастливые лица детей, проводить с ними время - это того стоит!
Два шага до путёвки
Оформлять путёвку довольно просто. Сначала нужно получить санаторную карту - и здесь тоже всё продумано: работники могут сделать это во время ежегодной диспансеризации прямо на комбинате. Для детей карту оформляют в детской поликлинике. Главное - вовремя подать заявление в отдел кадров согласно заранее согласованному графику.
Два простых шага - и вот уже вся семья предвкушает дни, наполненные тёплыми семейными моментами. Такой возможностью могут пользоваться все работники предприятия. При этом путёвки для взрослых полностью оплачиваются комбинатом в рамках социальной программы, а для детей с двух до 18 лет по специальной программе «Здоровый ребёнок» - почти полностью: родители вносят лишь символическую сумму, которую просто удерживают из заработной платы. Даже эту небольшую деталь комбинат предусмотрительно взял на себя.
Маленькие радости большого отдыха
Как рассказал Пётр, при оформлении в регистратуре каждой семье предлагают номер в четырёхэтажном корпусе. Самыловым в этом году достался номер с балконом на третьем этаже с прекрасным видом на Северную Двину. Оборудование простое, но очень аккуратное и чистое.
Семья отдельно отмечает приветливое и доброжелательное отношение персонала - особенно к детям. Мальчики с удовольствием бежали на процедуры.
Пётр также с благодарностью вспоминает, что на просьбу поставить в номер стол для работы над домашними заданиями сотрудники профилактория оборудовали для всех детей отдельный кабинет. Это значительно упростило детям учебный процесс и позволило экономить свободное время.
- Мы целые дни проводили вместе: посещали процедуры, играли и просто разговаривали, - делится Елена. - Это вносит приятные коррективы в привычный ритм жизни и позволяет отвлечься от обыденности. Обязательно планируем снова воспользоваться семейной программой оздоровления, а также детским оздоровительным лагерем, который работает при санатории каждое лето. Его наши дети посещали уже дважды.
Будем здоровы!
Как и для семьи Самыловых, совместный отдых в санатории-профилактории стал доброй традицией для Ирины и Николая Узких. Супруги работают на АЦБК уже 22 года и воспитывают четверых детей: старшему исполнилось 20 лет, младшему - всего два. Для них это возможность отдохнуть и сменить обстановку, не уезжая из родного города.
- Профилакторий находится в шаговой доступности. Очень понравились процедуры - минеральные ванны, разные виды массажа - вакуумный, ручной, подводный. Дети в восторге от бассейна - там очень комфортно, тепло, есть аквааэробика и сауна. - отмечает Ирина. - Очень удобно, что для посещения принимаются результаты медицинской комиссии, которую мы ежегодно проходим на комбинате. Поэтому дополнительное обследование и обход врачей не нужен. Все процедуры бесплатные как работникам комбината. Здесь общепринятый санаторный режим: завтрак, обед, ужин, между ними процедуры и другие активности. Очень удобно и размеренно. И дети, и мы сами привыкаем здесь к распорядку – зарядка каждое утро.
Ирине больше нравится бывать в санатории во время отпуска, чтобы не только пройти курс процедур, но и отдохнуть от ежедневных забот.
- Мне как многодетной маме приходится много и разнообразно готовить, чтобы вкусно накормить всю семью. Здесь я подмечаю некоторые рецепты. В плане физической активности выбрала для себя упражнения, которые можно делать дома.
Отдых, который работает
Истории этих семей показывают: возможность позаботиться о здоровье, провести время с близкими, сменить обстановку - порой именно этого не хватает, чтобы снова с энтузиазмом взяться за работу, почувствовать, что тебя ценят не только как профессионала, но и как человека.
Реклама. Рекламодатель АО "Архангельский ЦБК".
ИНН 2903000446
erid: 2W5zFHosRTF
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
